Brüt ve net İhbar tazminatı hesaplaması nasıl yapılır? İş Kanunu’nun 17. maddesi uyarınca; İş sözleşmeleri; a) İşi altı aydan az sürmüş olan işçi için, bildirimin diğer taraf...

Hangi hallerde borçlunun banka hesabına haciz konulamaz? Hakkında takibi kesinleşen borçluların banka hesaplarına haciz konulabilmesi için, muhatap bankaya, ya mevduat haczi müzekkeresi, yada...

Maaş hesabı üzerine konulan haczin fekki için talep örneği …….İSTANBUL … İCRA MÜDÜRLÜĞÜ’NE DOSYA NO: 2015/…….. Müdürlüğünüzün, yukarıda numaralı yazılı dosyanızdan...

Maaşını zamanında alamayan işçinin hakları nelerdir? 4857 sayılı iÅŸ kanununun 32. maddesinin 5754 sayılı yasa ile yapılan deÄŸiÅŸiklik ile 01.01.2009 tarihinden itibaren geçerli olan hÃ...

İşveren, işçiye ara dinlenmelerinde (yemek, çay molası) işyeri dışına çıkma yasağı getirebilir mi? Ara dinlenmeler, çalışmadan sayılmamaktadır. Bu nedenle ara dinlenme süreleri iç...

İşçinin tutuklanması, işverene haklı nedenle fesih hakkı verir mi? 4857 sayılı İş Kanunu’nun, işverenin haklı nedenle derhal fesih hakkı başlıklı 25. maddesinin 4. bendinde; İşçi...

İşçinin, şirket aracıyla işe gidip gelirken geçirdiği kaza, iş kazası mıdır? 506 sayılı Kanunda,sigortalıların işverence sağlanan bir taşıtla işin yapıldığı yere toplu olarak ...

İşyeri dışında gerçekleşen bir kaza, iş kazası olarak kabul edilebilir mi? İşçinin geçirdiği kazanın, iş kazası sayılabilmesi için, kural olarak işyerinde gerçekleşmesi şartı a...

Evin özel ÅŸoförü, iÅŸ kanununa mı tabidir? 5521 sayılı Ä°ÅŸ Mahkemeleri Kanununun 1 inci maddesi uyarınca, Ä°ÅŸ Kanununa göre işçi sayılan kimselerle iÅŸveren veya iÅŸveren vekilleri arasÄ...