Toplu iş sözleşmeleri ve ücret – Yargıtay kararları Protokol (TİS) yapıldıkları tarihten ileriye dönük olarak sonuç doğurur. Toplu iş sözleşmesinin uygulandığı işyerinde, işçi...

Ücretten kesinti yapılması – Yargıtay kararları Davacı, diğer işçilik alacaklarının yanında, davalının her ay maaşından “dernek kesintisi” adı altında ücretinden kesinti yapt�...

Ücret değişikliğine muvafakat – Yargıtay kararları …Taraflar arasında 29.2.2000 tarihinde akdedilen beş yıllık belirli süreli iş sözleşmesi ile davacının genel müdür yardımcıs�...

Ücret alacağı – İşyeri uygulaması – Yargıtay kararları …Davacı servis ücreti ödenmediğini belirterek servis ücretinde bulunmuştur. Dosyada bulunan son üç aya ait ihale sözleşme...

Ücret alacağından hakkaniyet indirimi – Yargıtay kararları …Mahkemece dava konusu yapılan ücret alacağı miktarından % 40 oranında indirim yapılmış bu yönde herhangi bir gerekçede g...

Ücret alacağı ve yemin – Yargıtay kararları 6100 Sayılı HMK döneminde resen yemin teklif edilmemektedir. 7.HD, yemin teklifinin hatırlatılamayacağını tarafın kendisinin teklif etmesi g...

Ödeme itirazı – Ücret alacağı – Yargıtay kararı …Dava 20.10.2010 tarihinde açılmış olup o tarihte yürürlükte bulunan 1086 sayılı HUMK’nun 188.maddesinde “Hakimin re’sen naz...

Çalışılmayan dönem – Ücret alacağı – Yargıtay kararları …Somut olayda dosya içerisinde mevcut işyeri ve SSK kayıtlarına göre davacının işyerinde kesintili olarak çalıştığ�...

Ücret ödemelerinin ispatı – Yargıtay kararları …Somut olayda, davacı, 2.11.2012 tarihi i ihtarnamesi ile, önceki ay ücretlerinin zamanında düzenli ödenmediği ve ekim ayı maaşının �...