Limited Şirket Müdürlerinin Göreve Bağlılık, Özen ve Rekabet Yasağı
6102 sayılı Yeni Ticaret Kanunu – Madde 626
Limited şirket müdürlerinin özenli bir şekilde görevlerini ifa etmeleri ve limited şirketin menfaatlerini, dürüstlük kuralı çerçevesinde gözeterek limited şirket sözleşmesinde aksi öngörülmemiş veya diğer tüm ortaklar yazılı olarak izin vermemişse limited şirket ile rekabet oluşturan bir faaliyette bulunamayacaklarına ilişkin düzenleme 6102 sayılı Yeni Ticaret Kanununun 626’ncı maddesinde aşağıdaki şekilde hüküm altına alınmıştır.
“Müdürler ve yönetimle görevli kişiler, görevlerini tüm özeni göstererek yerine getirmek ve şirketin menfaatlerini, dürüstlük kuralı çerçevesinde, gözetmekle yükümlüdürler. 202 ilâ 205 inci madde hükümleri saklıdır.
Şirket sözleşmesinde aksi öngörülmemiş veya diğer tüm ortaklar yazılı olarak izin vermemişse, müdürler şirketle rekabet oluşturan bir faaliyette bulunamazlar. Şirket sözleşmesi ortakların onayı yerine ortaklar genel kurulunun onay kararını öngörebilir.
Müdürler de ortaklar için öngörülmüş bulunan bağlılık borcuna tabidir.”
6102 sayılı Yeni Ticaret Kanununun 626/1’inci maddesi; üçüncü kişi yöneticiler de dahil yönetimin özen yükümünü ve şirket men faalinin gözetilmesi, diğer menfaatlerin önünde tutulması zorunluluğunu maddesi “özen” ile “şirket menfaatinin gözetilmesi” kavramlarını birbirinden ayırmıştır. Özen, iş ve işlemlerde gösterilmesi gereken dikkati, ciddiyeti ve bilimselliği ifade eder. Bir karar alınmadan önce pazar araştırması, (inansal durum değerlendirmesi, borçlara ve etiğe uygunluk incelemesi yapılması bilimselliğin ve modern yönetim ilkelerinin gereği olup, bu inceleme, araştırma ve değerlendirmeler özen kavramının tanımına dahildir. “Şirket menfaatinin gözetilmesi” ise şirketin menfaatinin kişisel menfaatlere ve başkalarının menfaatlerine feda edilmemesi, diğer menfaatlerin arkasına konulmaması anlamına gelir. Şirket menfaatinin gözetilmesi, müdürlük görevinin yapılışına ilişkin doğal bir gereklilik olup, bağlılık yükümü içinde de değerlendirilemez. Şirketin menfaatlerinin gözetilmesinin ölçüsü dürüstlük kuralıdır. Hükümde yüzde yüz hakimiyete ilişkin istisnai nitelikteki 202-205 inci maddelerin hükümleri saklı tutularak, anılan varsayımlarda, şirket menfaatinin gözetilmesine verilen farklı anlama gönderme yapılmıştır.
Rekabet yasağını düzenleyen 6102 sayılı Yeni Ticaret Kanununun 626/2’nci maddesi, 6762 sayılı Eski Türk Ticaret Kanunun 547’nci maddesinin yerini almıştır. Hüküm mevcut hukuktan farklı olarak, rekabet yasağına aykırılığı kazuistik yöntemle belirlememiştir. Bu fıkra, eski metinde öngörülen halleri ve gereğinde bu haller dışında kalan diğer rekabet faaliyetlerini (meselâ, dolaylı ve gereğinde etkisi duyulan komşu alan rekabeti) de kapsar. Hüküm, İsviçre Tasarısından farklı olarak, rekabet yasağını emredici nitelikte olmamak üzere kanunî bir yasak olarak kabul etmiş, aksinin şirket sözleşmesi ve genel kurul kararlarıyla öngörülebileceğini belirtmiştir.