Kayyım (Görmen) Atanması Davası Nasıl Açılır?
(4721 s. TMK. m. 426, 427, 428, 6100 s. HMK. m. 382,383,384,385)
Görevli mahkeme
Kanunda aksine bir düzenleme bulunmadığı sürece sulh hukuk mahkemesidir.
Yetkili mahkeme
- Temsil kayyımında, kendisine kayyım atanacak kimsenin yerleşim yeri mahkemesi.
- Kanunda aksine hüküm bulunmadıkça, çekişmesiz yargı işleri için talepte bulunan kişinin veya ilgililerden birinin oturduğu yer mahkemesi yetkilidir.
- Yönetim kayyımında, malvarlığının büyük bölümünün yönetildiği veya temsil edilen kimsenin payına düşen malların bulunduğu yer mahkemesi.
Davacı
Alakalı olan her şahıs veya müessese veya kendisine kayyım (Görmen) tayinini isteyen kimse,
Davalı
Vasi tayininde olduğu gibi kayyım tayininde de hasım yoktur. Hasımsız açılır.
Açıklamalar
6100 sayılı Hukuk Muhakemeli Kanununun 382. Maddesinde açıklanan çekişmesiz yargı işlerindendir.
Çekişmesiz yargı işlerinde, niteliğine uygun düştüğü ölçüde, basit yargılama usulü uygulanır. (6100 s. HMK. m. 385/1)
Çekişmesiz yargı işlerinde aksine bir hüküm bulunmadıkça resen araştırma ilkesi ge- çerlidir. (6100 s. HMK. m. 385/2)
Ergin bir kişi, hastalığı, başka bir yerde bulunması veya benzeri bir sebeple ivedi bir işini kendisi görebilecek veya bir temsilci atayabilecek durumda değilse, yasal temsilcinin menfaati ile küçüğün veya kısıtlının menfaati çatışıyorsa, yasal temsilcinin görevini yerine getirmesine bir engel varsa veya kanunda gösterilen diğer hâllerde ilgilisinin isteği üzerine veya resen vesayet makamı tarafından temsil kayyımı atanır.
Bir kimse uzun süreden beri bulunamaz ve oturduğu yer de bilinemezse, vesayet altına alınması için yeterli bir sebep bulunmamakla beraber, bir kişi malvarlığını kendi başına yönetmek veya bunun için temsilci atamak gücünden yoksunsa, bir terekede mirasçılık hakları henüz belli değilse veya ceninin menfaatleri gerekli kılarsa, bir tüzel kişi gerekli organlardan yoksun kalmış ve yönetimi başka yoldan sağlanamamışsa, bir hayır işi veya genel yarar amacı güden başka bir iş için halktan toplanan para ve sair yardımı yönetme veya harcama yolu sağlanamamışsa veya yönetimi kimseye ait olmayan mallar için gereken tüm önlemler vesayet makamı tarafından alınır ve bir yönetim kayyımı atanır.
İsteğe bağlı kısıtlama sebeplerinden biri varsa, ergin bir kişiye de kendi isteği üzerine vesayet makamı tarafından yönetim kayyımı atanabilir.
Kısıtlanması için yeterli sebep bulunmamakla beraber korunması bakımından fiil ehliyetinin sınırlanması gerekli görülen ergin bir kişiye, dava açma ve sulh olma, taşınmazların alımı, satımı, rehnedilmesi ve bunlar üzerinde başka bir aynî hak kurulması, kıymetli evrakın alımı, satımı ve rehnedilmesi, olağan yönetim sınırları dışında kalan yapı işleri, ödünç verme ve alma, ana parayı alma, bağışlama, kambiyo taahhüdü altına girme ve kefil olma, gibi işlerde görüşü alınmak üzere vesayet makamı tarafından bir yasal danışman atanır.
Vasinin atanması usulüne ilişkin kurallar, kayyım ve yasal danışmanın atanmasında da uygulanır.
Ancak kayyım ve yasal danışman tayini vasi tayini gibi mecburi değildir.
Kayyım veya yasal danışman atanmasına ilişkin karar, ancak vesayet makamının gerekli görmesi halinde ilân olunur. Hâkim, ilan edilmesini uygun görürse ilan eder, uygun görmezse ilan etmez. İlanla ilgili takdir hakkı hâkime aittir.
Atamanın ilan edilmiş olması veya vesayet makamının gerekli görmesi hallerinde, kayyımlığın sona erdiği de ilan olunur. (TMK. m. 478)
a-Temsil Kayyımı tayini
Ergin bir kişi, hastalığı, başka bir yerde bulunması veya benzeri bir sebeple ivedi bir işini kendisi görebilecek veya bir temsilci atayabilecek durumda değilse, bir işte yasal temsilcinin menfaati ile küçüğün veya kısıtlının menfaati çatışıyorsa, yasal temsilcinin görevini yerine getirmesine bir engel varsa veya kanunda gösterilen diğer hâllerde ilgilisinin isteği üzerine veya resen vesayet makamı tarafından temsil kayyımı atanır. (TMK. m. 426)
Temsil kayyımlığı, kayyımın yapmakla görevlendirildiği işin bitirilmesiyle sona erer. (TMK. m. 477)
b-Yönetim Kayyımı tayini
Bir kimse uzun süreden beri bulunamaz ve oturduğu yer de bilinemezse, vesayet altına alınması için yeterli bir sebep bulunmamakla beraber, bir kişi malvarlığını kendi başına yönetmek veya bunun için temsilci atamak gücünden yoksunsa, bir terekede mirasçılık hakları henüz belli değilse veya ceninin menfaatleri gerekli kılarsa, bir tüzel kişi gerekli organlardan yoksun kalmış ve yönetimi başka yoldan sağlanamamışsa, bir hayır işi veya genel yarar amacı güden başka bir iş için halktan toplanan para ve sair yardımı yönetme veya harcama yolu sağlanamamışsa veya yönetimi kimseye ait olmayan mallar için gereken tüm önlemler vesayet makamı tarafından alınır ve bir yönetim kayyımı atanır. (TMK. Madde 427)
Ayrıca, isteğe bağlı kısıtlama sebeplerinden biri varsa, ergin bir kişiye kendi isteği üzerine vesayet makamı tarafından yönetim kayyımı atanabilir. (TMK. Madde 428)
Yönetim kayyımlığı, kayyımın atanmasını gerektiren sebebin ortadan kalkması veya kayyımın görevden alınmasıyla sona erer. (TMK. m. 477)
Kayyım (Görmen) Atanması Davası Dilekçe Örneği
SULH HUKUK MAHKEMESİ HÂKİMLİĞİNE
DAVACI : …………………. (T.C. Kimlik no:……… )
Adres:……………………………………
VEKİLİ : Av……………
Adres:……………………………………
DAVALI : Hasımsız
KONU : Kayyım (Görmen) atanması talebidir.
AÇIKLAMALAR : 1- Müvekkil ile …………………… evli iken, Aile Mahkemesinin
… tarih esas…………………. /…….. karar sayılı ilamı ile anlaşmalı olarak, boşanmışlardır. (EK-1)
- Boşanma ilamıtarihinde kesinleşmiştir.
- Her ne kadar taraflar boşanmışlar ve boşanma hükmü kesinleşmişse de, taraflar birlikteliklerini devam ettirdiklerinden müvekkil, ……………………………………………….. ‘dan hamile kalmış ve
tarihinde………… isimli erkek bir çocuk dünyaya getirmiştir.(EK-2)
- Küçük……… yasal olmayan cinsel ilişkiden doğmuştur. Müvekkil babalığın tespiti
için dava açmıştır. Dava…………… Aile Mahkemesinin…….. /….. esasında kayıtlı olup duruşma
günü …………….. tarihidir. (EK-3)
- Babalık davası nedeniyle müvekkil ile oğlu…………… arasında çıkar çatışması olacağı
nedeniyle, küçük…….. ‘ye Kayyım (Görmen) atanması için iş bu davanın açılması zorunlu
luğu doğmuştur.
DELİLLER : Nüfus aile tablosu, tanık beyanı, Doğum raporu,……………….. Aile Mahkemesinin / esas sayılı babalık dosyası, boşanma ilamı ve sair deliller.
HUKUKİ SEBEPLER : 4721 s. TMK. m. 426,6100 s. HMK. m. 382,383,384,385 ve ilgili yasal mevzuat.
SONUÇ VE İSTEM : Yukarıda açıklanan nedenlerle;
…. /…/…… doğumlu, küçük……….. ‘ye, babalık davasında kendisini temsil etmek üzere Kayyım (Görmen) atanmasına,
Karar verilmesini vekâleten arz ve talep ederiz……… /…… /..
Davacı Vekili
Av…………………
EKLER:
Ek-1………….. Aile Mahkemesinin tarih………… /….. esas…… /…… karar sayılı ilamı
Ek-2………….. hastanesinin……….. sayılı raporu
Ek-3 Nüfus aile tablosu
Ek-4 Tanık isim ve adresleri ile tanıklık yapacakları konuları gösterir liste
Ek-5 Onanmış vekâletname örneği